Портал "Работа в России"









Информационный портал службы занятости населения НСО
Министерство труда, занятости и трудовых ресурсов Новосибирской области
 
Официальный сайт государственной инспекции труда в Новосибирской области






Важно! Работодателям: с 1 января 2022 года сведения о рабочих местах должны предоставляться через единую цифровую платформу

Важно! Работодателям: с 1 января 2022 года сведения о рабочих местах должны предоставляться через единую цифровую платформу 12.01.2022
Важно! Работодателям: с 1 января 2022 года сведения о рабочих местах должны предоставляться через единую цифровую платформу

С 1 января 2022 года в Законе о занятости населения вступили в силу изменения, согласно которым у работодателей появилась обязанность размещать информацию в электронной форме с использованием Единой цифровой платформы «Работа в России»:
- о потребностях в работниках и об условиях их привлечения;
- о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей;
- о наличии специальных рабочих мест, оборудованных для инвалидов.
  Это касается:
  - организаций со среднесписочной численностью за предшествующий календарный год более 25 человек;
- вновь созданных, в том числе реорганизованных юридических лиц с таким же количеством работников;
- органов государственной власти и местного самоуправления, государственных и муниципальных учреждений, государственных и муниципальных унитарных предприятий, юридических лиц с государственным участием.
  Важно отметить, что устанавливается именно обязанность, а не право работодателей размещать сведения о вакансиях. Она распространяется на всех работодателей: организации и индивидуальных предпринимателей. Поэтому индивидуальные предприниматели, у которых более 25 работников, наравне с организациями должны будут предоставлять информацию о вакансиях.
Разместить данные о вакантных местах можно через личный кабинет работодателя на портале «Работа в России».
 

Возврат к списку

Информационные партнеры
Искитимская газета
Радио – Транзит «ЛАЙФ»
 
Телевизионный канал «Исток»